Le Département du développement et du développement durable du sanctuaire sacré d'Al-Abbas (p) a lancé le programme (Autonomiser le serviteur) pour les membres.
Le conseiller institutionnel en formation, Ali Al-Shammari, a déclaré : « Le travail visant à développer un programme de formation qui contribue à améliorer les performances des employés du sanctuaire sacré s'est basé sur les recommandations du tuteur légal du sanctuaire d'al-Abbas, afin de pour fournir les meilleurs services aux visiteurs des sanctuaires sacrés, et il comprendra trois ateliers de formation, dont chacun est le statut de serviteur, de communication, de communication efficace et d'étiquette des affaires.
Il a ajouté : « Le programme comprenait le premier jour un atelier de formation sur le statut du serviteur et du service, et il abordait plusieurs sujets, dont la définition du service, la vertu du service, le service dans le Coran et dans les mots des Gens de la Maison (que la paix soit sur eux), ainsi que les conditions de service, les qualités du serviteur et les types de serviteurs, et l'aspect du partenariat et le service entre le personnel et les serviteurs de l'Imam (paix soit sur lui).»
Le programme se poursuit pendant (3) jours, (4) heures par jour, dans la salle Nafez Al-Basira, suivi d'un concours de jurisprudence des employés et d'une journée de test, selon Al-Shammari.





